春风拂动，万象更新，2月正是生机勃发、整装待发的好时节，恩施州科协2023年“青藤”微讲堂在此迎风启动。

为推动学习型机关建设，提升州科协干部职工能力，州科协决定开展“青藤”微讲堂活动，让年轻干部职工走上演讲台，当好主讲人，分享个人工作中的好方法、好经验、好心得，为他人提供有益借鉴。

据了解，“青藤”微讲堂分为三个循序渐进的过程。一是强化个人自学，汲取养分“萌芽”。微讲堂前期要求干部职工明确学习目标、学习计划，主动自学、积极思考、经常复盘，不断总结学习方法，创新工作思路，做好日常积累，为理论讲课打好基础。二是坚持年轻党员主讲，精心管护“生长”。每季度一名主讲人将围绕部室业务、实际经验、个人特长等自主选题，精心备课，在领导及同事们精心指导下，选好主题，做实内容，带来一堂干货满满、精彩纷呈的演讲课堂。三是直面大家点评，奋力结出“硕果”。主讲人讲课结束后，干部职工现场“找茬”，抛问题、提建议，进一步交流探讨。相关领导作最后点评，指出不足，提出意见建议，完善内容，力争形成一份富有创新性、典型性的交流成果。

“青藤”微讲堂将融入支部主题党日特色实践开展，每季度举办一次，贯穿全年。通过活动举办，将营造出州科协全员学习、终身学习的浓厚氛围，助力青年干部职工如“青藤”一般，时刻怀抱学习心态，保持常青状态，努力攀爬成长，不断提升思想境界，转变工作作风，提高驾驭能力，成为信念过硬、政治过硬、责任过硬、能力过硬、作风过硬的新时代科协干部。